Мужчина обратился в прокуратуру с просьбой проверить организацию, в которой работал. Проверка показала, что в день увольнения ему перечислили не все положенные деньги.

Прокурор внес представление директору организации. Также было возбуждено дело об административном правонарушении по части 6 статьи 5.27 Кодекса об административных правонарушениях России о невыплате или неполной выплате зарплаты в установленный срок.

Виновному назначили штраф в размере 10 тысяч рублей. После принятых мер бывшему работнику выплатили задолженность, его трудовые права восстановили.

Источник: ProKuzbass.ru